春節(jié)過后，走進建湖公司你會驚喜地發(fā)現(xiàn)一個明顯的變化：從辦公區(qū)到生產(chǎn)區(qū)，公共場所看不到一個人抽煙，以往隨手亂扔的煙蒂也難覓其蹤影。這是該公司認真貫徹落實總公司新年工作部署。強力實施“全面禁煙工程”取得的成效。 為切實貫徹《發(fā)電企業(yè)消防管理條例》，推進企業(yè)安全運行與持續(xù)發(fā)展，建湖公司在實施“全面禁煙工程”中采取了以下四條有效舉措：一是加大宣傳力度，利用板報、標語、會議和員工培訓等多種途經(jīng)廣泛宣傳禁煙的目的、意義和要求，進一步統(tǒng)一思想，增進共識，從而把“創(chuàng)造無煙工廠”變成每個員工的自覺行動。二是制定禁煙規(guī)定。公司由生產(chǎn)部牽頭，在自下而上層層討論，征求意見的基礎上，制定了《江蘇森達建湖熱電公司廠區(qū)內(nèi)禁止吸煙的規(guī)定》，對全廠禁煙的范圍，對象，責任區(qū)域劃分，檢查考核與處罰等都做了詳細的說明，并打印下發(fā)，張貼公示，以便全體員工知曉、執(zhí)行。三是領導率先垂范。公司領導、各級干部和行政管理人員以身作則，帶頭執(zhí)行有關禁煙和消防安全管理的各項規(guī)定，不僅自己不在公共場所吸煙，而且嚴格監(jiān)管并制止員工和外來人員違規(guī)吸煙行為的發(fā)生。四是加強督查考核。公司生產(chǎn)部定期或不定地組織安全員和專工對各個辦公和生產(chǎn)運行場所的禁煙情況進行檢查。凡發(fā)現(xiàn)一次違規(guī)吸煙的當事人處罰500元，專工值長每人處罰200元，專工、值長吸煙每人處罰1000元/次。檢查發(fā)現(xiàn)1個煙頭，考核責任區(qū)負責人200元，同時考核專工、值長各100元。由于措施得力，常抓不懈，執(zhí)行到位，有效地增強了全體員工和外來人員的自律意識、公德意識和消防安全意識，提高了團隊自約意識。“告別吸煙陋習，崇尚健康生活”的良好風氣蔚然形成，推動著企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。今年以來，月月完成既定的目標任務，奪得了首先開門紅。（楊長虹 曹 黎）
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