1、建湖縣領(lǐng)導(dǎo)慰問森達熱電節(jié)日期間堅守崗位員工。2月10日，建湖縣委書記、縣長祁從峰帶領(lǐng)相關(guān)部門負責(zé)同志，看望節(jié)日期間堅守崗位的森達熱電員工，對他們的辛勤工作表示親切慰問和衷心感謝，并向他們送上新春的美好祝福?？h領(lǐng)導(dǎo)孫海山、顧加廣、劉登石、郭剛參加慰問。 2、建湖縣縣長陳霞走訪調(diào)研重點工業(yè)企業(yè)。8月6日,縣長陳霞帶領(lǐng)有關(guān)部門負責(zé)同志,走訪調(diào)研部分重點工業(yè)企業(yè)。副縣長王弋參加調(diào)研。森達集團董事長朱相桂、森達熱電主要負責(zé)人參加了接待。森達熱電主要負責(zé)人匯報了當前生產(chǎn)經(jīng)營及節(jié)能減排情況。 3、響水縣委書記郭超同志到森達陳家港熱電公司調(diào)研指導(dǎo)。2021年元月，響水縣委書記郭超同志帶領(lǐng)縣有關(guān)部門主要負責(zé)人來到江蘇森達陳家港熱電公司調(diào)研指導(dǎo)，縣領(lǐng)導(dǎo)劉中連、張孝將、紀勁松、湯熙康等同志一同參加。在參觀公司生產(chǎn)現(xiàn)場和聽取匯報后，郭縣長肯定了陳家港公司的一些做法，希望在今后的發(fā)展中能得到進一步提升，為促進安全、環(huán)保、經(jīng)濟發(fā)展做出更大貢獻。 4、森達熱電召開2021年度工作會議。元月30日，森達熱電隆重召開2021年度工作會議。會上，森達熱電總公司主要負責(zé)人發(fā)表題為《提振信心，鼓舞斗志，凝心聚力，乘勢而上，再度構(gòu)建森達熱電常態(tài)化發(fā)展新格局》主題報告。報告分三個部分： 一、堅持團結(jié)拼搏，負重前行，熱電事業(yè)穩(wěn)中求進向好發(fā)展的勢頭較為強勁。剛剛過去的2020年，總公司團結(jié)帶領(lǐng)全體員工，堅持從實際出發(fā),發(fā)揚團結(jié)拼搏艱苦奮斗、鍥而不舍堅韌不拔的釘子精神，逢山開路遇水架橋、與時俱進敢為人先的創(chuàng)新精神，堅定信心，迎難而上，因企制宜，從容應(yīng)對，努力在危機中育新機，于變局中開新局，各項工作呈現(xiàn)穩(wěn)中求進、向好發(fā)展的良好勢頭。 二、堅持凝心聚力，發(fā)揮優(yōu)勢，熱電文化蓬勃向上催人奮進的生機活力得以彰顯?；赝?020年，經(jīng)過全公司上下團結(jié)奮斗，同心協(xié)力，克服了重重困難，化解了種種壓力，終于使公司又回歸到常態(tài)化發(fā)展軌道，這確屬來之不易。歸納起來主要有以下幾點值得總結(jié)和繼續(xù)弘揚：任何時候必須要有直面挑戰(zhàn)、攻堅克難的信心和工作激情；任何時候必須要有運籌帷幄、謀劃思考的悟性和思維能力；任何時候必須要有團隊協(xié)作、同舟共濟的作風(fēng)和精神力量。熱電人之所以敢闖敢拼敢于挑戰(zhàn)一切，是因為受熱電文化的熏陶，歷練出一種團隊協(xié)作、同舟共濟、齊心協(xié)力、昂揚奮斗的精神力量。一是員工對熱電文化有了認同感。二是進一步呈現(xiàn)了團結(jié)協(xié)作的大局觀念。三是充分展示了吃苦耐勞真抓實干的工匠精神。 三、堅持圍繞目標，精準發(fā)力，再度構(gòu)建森達熱電常態(tài)化發(fā)展的新格局。2021年，風(fēng)險與機遇同在，挑戰(zhàn)與發(fā)展共存?？偣咎栒偃w熱電人，緊緊圍繞“一提升、五突出”，即堅持以提升經(jīng)濟效益為中心，突出抓好“安全運行、環(huán)保達標、開源節(jié)流、5S管理、綜合保障”五項重點工作，促進高效協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)，再度構(gòu)建森達熱電常態(tài)化發(fā)展新格局。 圍繞上述總體要求，新的一年要抓實措施，全力推進“五個聚焦、五個確保”： 聚焦安全運行，確保做到萬無一失；聚焦環(huán)保達標，確保不越政策紅線；聚焦開源節(jié)流，確保實現(xiàn)增收節(jié)支；聚焦5S管理，確保執(zhí)行考核到位；聚焦綜合保障，確保提升服務(wù)效能。 5、沿海、陳家港熱電公司完成#1、#2爐超低排放改造工程。沿海公司1#、2#爐于2021年7月底完成改造工作，陳家港公司1#、2#爐分別于2021年9月、12月完成改造工作，至此，森達熱電超低排放改造工程全部完成并投入運行。 6、陳家港熱電公司完成6MW供熱機組替代改造工程。為提升現(xiàn)狀熱源點設(shè)備綜合熱效率和燃料熱能利用率，降低企業(yè)運營成本，針對現(xiàn)狀熱負荷發(fā)生較大變化的實際情況，陳家港熱電公司于2021年7月實施6MW供熱機組替代改造工程［鹽行審?fù)顿Y（2021）81號］。2021年10月20日，經(jīng)電力工程質(zhì)量監(jiān)督站組織檢查復(fù)核，通過啟動前質(zhì)量監(jiān)督檢查，2021年10月26日15:15時并網(wǎng)發(fā)電，2021年11月5日18:00時—8日18:00時，陳家港熱電公司6MW供熱機組順利并網(wǎng)并完成72小時試運行。 7、總公司號召全體員工要做到“三增強”、“三提升”、自覺做好“三種人”。2021年5月總公司主要負責(zé)人在全體行管后勤人員會議上號召，全體熱電人一是要做到“三個增強”。要增強責(zé)任意識，進一步明確崗位責(zé)任的內(nèi)涵和范圍，明確工作責(zé)任目標，明確權(quán)利與責(zé)任的關(guān)系，認真履職盡責(zé)，踏踏實實做好崗位職責(zé)的分內(nèi)事，并力求完美、爭創(chuàng)前列。要增強服務(wù)意識，積極為基層和員工服務(wù)，營造風(fēng)清氣正的良好風(fēng)氣，切實關(guān)心職工疾苦和實際困難，并善于發(fā)現(xiàn)和解決問題。要增強自律意識，始終心存敬畏，自尊自律，時時處處守紀律、講規(guī)矩，不斷提高自身素養(yǎng)。二是要做到“三個提升”。要提升創(chuàng)新能力，堅持與時俱進，不斷學(xué)習(xí)提升，善于捕捉一切機會去抓創(chuàng)新、謀未來，不斷提升勝任本職工作的能力和水平。要提升辯證思維能力，學(xué)會辯證客觀全面地看待事物，提升謀劃思考能力，提高自身悟性，增強對事物的感知力、思考力和洞察力，能夠從盤根錯節(jié)的現(xiàn)象中找到解決問題的辦法。要學(xué)會透過現(xiàn)象看本質(zhì)，由表及里，由淺入深，由點到面，由此及彼。要提升獨當一面能力，堅持守土有責(zé)，做到集思廣益，并始終充滿激情，提升自己獨立解決問題的能力和正確處理事務(wù)的水平。三是要自覺做好“三種人”。要做一個靠譜的人，做到凡事有交代，件件有著落，事事有回音，守時不拖沓，誠信守厚道，做事不掉鏈子。要做一個勤奮的人，做到腳踏實地，勤勤懇懇，多干實事，多做貢獻。要做一個有擔(dān)當?shù)娜耍龅接胸?zé)任心，有骨氣，擔(dān)當有為，不講客觀，不計條件，敢于接受各種挑戰(zhàn)，想方設(shè)法做好本職工作，認真做好自己的每一件事，為熱電事業(yè)的持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展發(fā)揮自己的光和熱。 8、2021年煤炭市場變化巨大，始終在高位運行。受疫情、資本炒作等多重因素影響，煤炭現(xiàn)貨價格四季度最多上漲到2350元/噸，使企業(yè)運營成本大幅度上升。雖然年底煤炭價格有所回落，但仍然在高位運行。
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